關於無底薪業務車禍賠償問題 - 手錶

林老師回覆您～先提供你以下觀念以及步驟參考~若有疑惑時，再來研討解決之道。想請問一下~我是房仲人員再8月31號下班被一台機車從後面追撞那個人還肇事逃逸是同事幫我記下車牌找到人的~依你所述，對方因未注意車前狀況應為肇事主因。建議你事故30日到事故地交通隊申請初步分析研判表，這張表上會寫出雙方的肇事因素，先釐清責任。後來她們有談到說要和解但是我不清楚和解部分我工作方面該如何求償我沒有底新制都是靠獎金~獎金是轉帳的嗎？那我方可提供轉帳證明，事故前六個月的平均。被撞以後有2天的記憶都呈現空白有一些接近快成交的案子也因為撞這一下都忘記連絡客戶細節可能導致破局..像這樣我可以跟肇事者怎樣求償還有大概可以求償多少呢=="?我方可向對方求償項目如下：1.工作損失：［須由醫師開立診斷書以及自身的薪資證明］若無法提出薪資證明，則可依勞工最低薪資18780/月，為參考。2.後續醫療費及應用相關器材：也就是預估後續可能的醫療費用。3.財產損失：只要是因此場車禍所造成的損之皆可列為財產損失。如修車費，或車輛年份的殘值，手錶眼鏡手機首飾..等等4.精神慰撫金：實務上慰撫金賠償之計算，並無具體基準，應斟酌當事人兩造身分、地位、資力、被害人或家屬所受損害輕重、精神上痛苦程度，加害人態度及其他核定之數額。(這部分需自行評估，或寫信給我幫你分析，再者自行提出後，交由法官給予合理的判決)5.其他損失：強制險以外，所支出的費用均屬之。麻煩大大們幫解答說下禮拜要談但是我卻不知道從何談起建議你在等待調解的時間，可列一張求償明細，再調解時好讓對方一目了然我方求償項目及金額。祝你後續能夠順利，若遇到問題時，再來研討如何解決，加油～林老師的小提醒：車險的重要性（尤其是社會新鮮人）近期多起事故，皆因無車險，需自行面對理賠而煩惱。行駛汽、機車，在職場上奔走，難免會有交通事故發生，除了［強制險］之外，都要加保［任意第三人責任險-傷害險、財損險］，方可由專業理賠出面協助處理，避免被龐大的理賠金所困擾，而走向訴訟，傷神費時。...

您好立律管理顧問公司採取會員制，我們推廣預防法學，協助您處理大大小小的法律糾紛!在現今高度發展的法治社會中，對於相關法律一知半解的民眾，往往因不知所措而喪失維護自身權益的機會，如透過專業的法律顧問團隊服務，即可免除不必要的時間及金錢之浪費。立律有鑑於此，以視眾人如親的態度，透過專業的法律諮詢，守護您及家人的權益，使您的生活更安心、放心，真正享有免於恐懼的自由與權利。立律，以「大事化小，小事化無；事前防範，事後補救」為服務會員之宗旨及目標~~~~立律部落格:http://tw.myblog.yahoo.com/li-liu~~~~~~~~~~~~立律FB專頁：https://www.facebook.com/LiLiu9877~~~~　祝平安順心立律管理顧問有限公司敬上...

建議你到一些可以諮詢法律問題的公司或單位問會比較清楚我個人推薦MY權益ITM可以上網搜尋看看他們也有FB平常也有一些生活上的權益資訊對生活還蠻有幫助也可以諮詢你可以去詢問看看希望對你有所幫助...

這種無底薪的時在也是很麻煩~因為你的獎金在於抽佣!這種問題你該找專業的陪同你去協談...對你會比較有保障!有需要協助處理的話在請點本人大頭有聯繫方式在做詢問!