酒後駕車發生事故 - 手錶
By Victoria
at 2009-11-30T00:00
請問我在前兩天喝了一杯紅酒過一下就騎車上路了然後再一個十字路口與阿麼級人物發生事故兩方皆是往前方騎我所騎車到算是幹線道有雙黃線分隔對方所屬車到算支線道但我有酒測測出來為0.12對方無酒精濃度我是初犯我會被判刑嗎如果私下和解那我除了賠償醫藥費之外聽說還要再賠償另一筆金額那筆金額聽說是任對方開口嗎請了解的人解答謝謝...Showmore
發問老鼠大大您好:【宣導】1、請尊重每位發言者之熱心服務及知識經驗,勿於解答得知後,任意把文章移除。2、希望發問者能於發問到達期限前自行選出最佳解答,此要求係希望此問題勿淪為票選、造成不公。對方為本件事故肇事主要因素:行至無號誌路口支線道車未禮讓幹道車先行;而己方因行經路口,不管有無看到對方或已閃避,均為肇事次要因素之:『行至無號誌之交岔路口,未減速慢行』。【我有酒測測出來為0.12對方無酒精濃度我是初犯我會被判刑嗎】呼氣酒測值0.12mg/l,並未超過開單舉發標準0.25mg/l,若警方之「酒後駕駛觀測紀錄表」內均無您有酒後狀況,且與當事人達成和解「對方受傷之過失傷害告訴權,對方未對您提出告訴、或已提出告訴後,雙方和解,對方撤銷告訴」,不起訴機率很高(99%)。【如果私下和解那我除了賠償醫藥費之外聽說還要再賠償另一筆金額那筆金額聽說是任對方開口嗎】如果對方有其他保險(勞保、意外險),亦可重複、多方申請理賠(附收據及診斷書),此點可告知對方多加利用,不無小補。有受傷即增加談判籌碼,雙方可於調解委員會中儘量提出合理要求,以平息可能面對之訴訟(以可能之罰金及留有前科補足),惟對方亦應以『合理賠償』為基礎做請求,勿因本身受傷而獅子大開口,雙方鬧翻進入訴訟程序曠日費時,屆時法院依合理判賠無法取得對方所提全數求償金額,致雙方均敗。己方在本案中有兩個部分的責任要去面對,一為民事侵權損害賠償責任;一為刑事之過失傷害。一、先以民事侵權損害賠償責任來看(民事請求權為2年),對方在本次事故中依法所能求償項目如下:依過失『肇事責任、一般以百分比之比例』,傷者可向另一方求償之項目:1、喪失或減少勞動能力的薪資賠償:需有薪資證明,若無,依勞保最低工資17280元/月X不能工作月數。需專業醫師開立診斷證明書註明,需休養或復健多久。2、看護費用:超過強制險給付的部份外,以專業醫師開立診斷證明書註明,需他人(可主張近親看護)看護多少時間X2萬/月。3、財產損失:車損(需保留車損之照片及維修估價單、明細),或車輛年份的殘值,手錶、衣褲、眼鏡、手機、首飾..等等均屬之(附相片、估價單、收據)。4、後續醫療費及應用相關器材:依傷勢預估後續之診療費用及其他非健保醫療費用。5、非財產上之損失(俗稱精神賠償或慰撫金):依據本次車禍傷亡損失之嚴重程度、雙方身份、地位、資力,評估我方身心受創程度,來要求對方賠償,無一定標準確定金額。PS:上述內容不包含己方(乘客)受傷醫療強制險『20萬內』。二、在刑事過失傷害的部分:己方在本次事故中確有過失,而對方在本次事故中確有受傷,則己方將面對:『刑法』第284條因過失傷害人者,處六月以下有期徒刑、拘役或五百元以下罰金。從事業務之人,因業務上之過失傷害人者,處一年以下有期徒刑、拘役或一千元以下罰金。【和解】請前往本事故處理單位,向警方申請轉介調解至調解委員會,(向警方申請,速度較快、且警方有雙方當事人年籍資料,可供調解委員會寄發通知書,您只要簽名蓋手印即可),兩個星期內將在(鄉、鎮、市、區)公所調解委員會內雙方碰面商談和解事宜。(通知調解時需帶個人證件、印章、分析研判表、雙方醫療收據及一顆想真誠處理的心。現場圖方面警方會附上,但仍請自備一份前往),委員會中各委員雖素養不一,但分析研判表是他們協調的主要依據,一看現場圖及你們敘述過程還有研判表內容,委員會幫你與對方協調雙方認知差異、進而達成共識以減少訟源。以上回覆希望您滿意,小弟會持續關注,您也可繼續問,史努比會抽空上來繼續答,祝早日順利圓滿解決。...Showmore
Related Posts
如上提最近要買車一直考慮上面那兩台車都快想破腦了上面那兩台都要買噴射版本的那如果依樣噴射的cuxi有電子�� ...
最近想買一支錶但是怎麼找就是找不到一種錶型但我找到類似的了↓http://tw.page.bid.yahoo.com/tw/auction/f12712549?...這支� ...
我有一只江詩丹頓1998年出廠的百年紀念.限量兩百隻的玫瑰金手錶.編號是43041請問現在如要脫手.市價大概多少?
想請問一下ROSDENTONPierCarlodand#39;Alessio還有SWATCH這三隻手錶我想賣第一個是石英錶都沒有鑲鑽第二隻跟第三隻都算是 ...
如標題,沒有限定哪些,請照你們自身的想法來回答此問題,一個或數個都可以,我會從中選擇理想解答。可樂我 ...